<div dir="ltr">Good Morning!<div><br></div><div>1. 31.7% Exempt and 68.3% Non-Exempt</div><div>2. Salary</div><div>3.  Monthly and Biweekly depending on hire date or opt out option</div><div><br></div><div><div><div dir="ltr" class="gmail_signature" data-smartmail="gmail_signature"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div dir="ltr"><div><b style="font-size:12.8px;color:rgb(68,68,68);font-family:"trebuchet ms",sans-serif">Brandy B. Malatesta, MPA, CCP, SHRM-CP</b><br></div><div><font color="#444444" face="trebuchet ms, sans-serif" style="font-size:12.8px"><b>Senior Manager, Compensation<br></b></font><img src="https://docs.google.com/uc?export=download&id=1a7JfX9rVFkPZFgFz2v3Owh-sj8J_y5jO&revid=0B3EBVOrCqN5dUHJoZTRsbFRlRCtyc1NsM24xS2YzYm9LbmxnPQ" style="font-size:12.72px"><br style="font-size:12.72px"><div style="color:rgb(80,0,80)"><span style="color:rgb(68,68,68);font-family:"trebuchet ms",sans-serif;font-size:12.8px">P </span><a style="color:rgb(17,85,204);font-family:"trebuchet ms",sans-serif;font-size:12.8px">303.866.5383</a><span style="color:rgb(68,68,68);font-family:"trebuchet ms",sans-serif;font-size:12.8px">  |  C </span><a style="color:rgb(17,85,204);font-family:"trebuchet ms",sans-serif;font-size:12.8px">303.919.0507</a><br></div><font color="#444444" face="trebuchet ms, sans-serif" style="font-size:12.8px">1525 Sherman Street, Denver, CO 80203<br><a href="mailto:brandy.malatesta@state.co.us" style="color:rgb(17,85,204)" target="_blank">brandy.malatesta@state.co.us</a> </font><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:arial,sans-serif"> </span><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:arial,sans-serif">|</span><font color="#444444" style="font-family:arial,sans-serif">  </font><a href="https://urldefense.proofpoint.com/v2/url?u=https-3A__dhr.colorado.gov_&d=DwMFaQ&c=sdnEM9SRGFuMt5z5w3AhsPNahmNicq64TgF1JwNR0cs&r=r-1Qto1KbmOT9IuFKjdCBe1cwNsjdWPwQASiVTuh1uU&m=OPL1RHuSgzYdRSeFYoCXT9N8yYevO3TfVARXQsqAwbs&s=09M7SNLAh31w3-4ZHHSjv2UtPgA0FBiyNG7N_vP35Tw&e=" style="color:rgb(17,85,204);font-family:arial,sans-serif" target="_blank">dhr.colorado.gov</a><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:arial,sans-serif">  |  </span><a href="https://urldefense.proofpoint.com/v2/url?u=https-3A__careers.colorado.gov_&d=DwMFaQ&c=sdnEM9SRGFuMt5z5w3AhsPNahmNicq64TgF1JwNR0cs&r=r-1Qto1KbmOT9IuFKjdCBe1cwNsjdWPwQASiVTuh1uU&m=OPL1RHuSgzYdRSeFYoCXT9N8yYevO3TfVARXQsqAwbs&s=dRn-jveEDZqpO67GYNM0MguqVYwLkz_EgCU_7y1QF2A&e=" style="color:rgb(17,85,204);font-family:arial,sans-serif" target="_blank">careers.colorado.gov</a><span style="color:rgb(34,34,34);font-family:arial,sans-serif"> </span></div><div><font color="#444444" face="trebuchet ms, sans-serif" style="font-size:12.8px"></font></div><div><b><i><br></i></b></div><div><b><i>Upcoming Time Off:  January 18-25, 2021</i></b></div><div><b><i><br></i></b></div><div><b><i>DPA core values: Service | Teamwork | Integrity | Responsiveness | Transparency</i></b><font color="#525252" face="trebuchet ms"><br></font><div style="font-size:12.8px"><br></div><div style="font-size:12.8px"><br><br></div></div></div></div></div></div></div></div></div><br></div></div><br><div class="gmail_quote"><div dir="ltr" class="gmail_attr">On Thu, Feb 4, 2021 at 6:10 PM LECOMPTE Courtney * DAS <<a href="mailto:Courtney.LeCompte@oregon.gov">Courtney.LeCompte@oregon.gov</a>> wrote:<br></div><blockquote class="gmail_quote" style="margin:0px 0px 0px 0.8ex;border-left:1px solid rgb(204,204,204);padding-left:1ex">





<div lang="EN-US">
<div>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt">Hi NCASG Colleagues, <u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt">The State of Oregon is interested in gathering addition data regarding your state’s FLSA non-exempt positions. If you are able to provide a timely response to the questions below, we would greatly appreciate
 it!<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt">1. What is the approximate makeup of your exempt and non-exempt staff (i.e. 80% exempt, 20% non-exempt)?
<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt">2. Of your positions classified as FLSA non-exempt, are they paid on a salary or hourly basis?<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt">3. How often are FLSA non-exempt employees paid (monthly, bi-weekly, etc.)?<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt"><u></u> <u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:12pt">Thank you in advance,<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="color:black">Courtney LeCompte, MPS, PHR</span></b>^{<span>®</span>}<span style="color:black"><u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">Senior Human Resources Consultant<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">State of Oregon, Department of Administrative Services<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">Cell: 971-719-0834<u></u><u></u></span></p>
<p class="MsoNormal"><img width="449" height="113" style="width: 4.677in; height: 1.177in;" id="gmail-m_7318004545744234344Picture_x0020_1" src="cid:17782a735ac4ce8e91" alt="CHRO vt"><u></u><u></u></p>
<p class="MsoNormal"><u></u> <u></u></p>
</div>
</div>

</blockquote></div>